Viktig Digital Media ferdigheter som arbeidsgivere Verdi

Posted on

Viktig Digital Media ferdigheter som arbeidsgivere Verdi

Med den fenomenale veksten av internett i løpet av de siste tiårene har kommet en like revolusjonerende vekst i antall ledige jobber for forfattere, illustratører og videografer innenfor digital mediebransjen. Det har egentlig aldri vært en bedre tid for kreative kunstnere med solide digitale medier ferdigheter for å finne arbeid, ettersom publikums appetitt for ny informasjon som presenteres i unike og originale måter er grådig.

Jobber som krever Digital Media Skills

Hvilke typer jobber du kan søke med digitale medier ferdigheter er mange, og listen bare fortsetter å vokse. Digitale medier stillingstitler inkluderer: sosial media manager, webinnhold manager, multimedia spesialist, digital media spesialist, innhold test spesialist, spilldesigner, media planlegger, blogger, digital engasjement spesialist, merkevare koordinator, innhold koordinator, innhold skribent, grafisk designer, digital innholdseditor, sosiale media kommunikasjon strateg, digital fotograf, PR-ekspert, kringkaste nyheter analytiker, teknisk forfatter, og markedskoordinator.

Hvordan Inkluder ferdigheter på din CV

Når du oppretter en CV og tilhørende følgebrev for en jobbsøknad for en digital media posisjon, må du inkludere så mange bransjespesifikke “søkeord” som mulig inn i teksten. Mange arbeidsgivere skannejobbsøknader digitalt, bruke automatiske søkeren sporing systemer som er programmert til å prioritere bestemte søkeord.

Bruke Overflod søkeord for å beskrive digitale medie ferdigheter fungerer på samme måte som å legge til koder i en WordPress artikkel eller blogg – disse vilkårene er lett oppdaget ved analyse systemer og sørge for at din CV tjener en høy “plassering” blant sine konkurrenter.

Digital Media Skills List

Her er en liste over digitale medie ferdigheter for CVer, følgebrev, jobbsøknader og intervjuer. Nødvendige ferdigheter vil variere basert på den jobben som du søker, så også gjennom listen over ferdigheter oppført etter jobb og type ferdighet.
Kommunikasjonsevner:  I alle digitale medier rolle, må du påkalle sterke muntlige og skriftlige kommunikasjons talenter til å formidle informasjon og bygge relasjoner med målgrupper og kunder.

  • Client Relations
  • Client Services
  • Samarbeide med Creative og Konto Lag på Kampanjer
  • Samarbeid
  • Utarbeidelse Copy for nettsteder
  • redigering
  • engasjement
  • Etablere og vedlikeholde kontakter med media fagfolk
  • Intervjue Staff, eksperter og vitner for Stories
  • Håndtere relasjoner med leverandører
  • nyhetsbrev
  • Pitching Story Muligheter til redaktørene
  • Presenterer forslag til kolleger
  • korrekturlesing
  • Sosiale medier
  • Historiefortelling
  • skrive

Content Management Skills:  Content Management (kjører en nettside eller blogg) krever en meget allsidig skillset – ikke bare må du være i stand til å skrive og redigere digitale innhold, men du trenger også solide analytiske og planlegging ferdigheter, noe kunnskap om markedsføring og web beregninger, og evnen til å oppdage og kapitalisere på nye trender.

  • Content Management Systems (CMS)
  • innhold Programming
  • innhold Promotion
  • Content Strategy (måten markedsførere velge og innlemme digitalt innhold til å engasjere seg forbrukernes interesse og spre merkekjennskap)
  • Generere innhold for sosiale medier (disse uttakene kan inkludere Facebook, Linkedin, Twitter, Instagram, Pinterest, YouTube, Tumblr og Google+)
  • Bilde Ledelse
  • Planlegging Strategi for nettsteder og sosiale medier
  • Prosjektledelse
  • Representerer innhold Visuelt
  • Velge innhold til Feature

Markedsføring ferdigheter:  The world-wide web har helt forandret landskapet i business-to-consumer og business-to-business markedsføring. Borte er den alder hvor selskapene kunne stole kun på print, kringkasting, direktereklame og telefonsalg strategier for å annonsere sine produkter og tjenester. I stedet må digital markedsføring spesialister være flinke i søkemotormarkedsføring (SEM), søkemotoroptimalisering (SEO), Social Media Marketing (SMM), og e-markedsføring.

  • Analyser Media Alternatives
  • Merkevareposisjonering
  • Brand Strategy
  • Forretningsstorytelling (en strategi for å øke merkekjennskap og lojalitet blant forbrukere ved å gi dem med overbevisende historier om din virksomhet og produkter)
  • Lukke tilbud Media
  • demografi
  • Digital markedsføring
  • Digital Media Testing
  • Digital Production
  • Digital Strategy
  • Dokumentere rettigheter og klareringer for digitalt innhold
  • Epost markedsføring
  • Identifisere målgrupper for annonser
  • Undersøkelser
  • Social Advertising

Tekniske Datakunnskaper:  Her er noen av de vanligste programmene og tekniske ferdigheter som arbeidsgivere liste i sine stillingsannonser for digitale medier spesialister.

  • Adobe Analytics (en tech løsning som gjør at markedsførere å måle og analysere rekkevidden av sine markedsføringskampanjer)
  • Adobe Creative Cloud (utarbeidet av Adobe stasjonære og mobile applikasjoner, inkludert Photoshop, Lightroom, InDesign Illustrator, Illustrator Draw, Adobe Stock, Typekit, Adobe Muse, Dreamweaver, og Premiere Pro)
  • Adobe Illustrator
  • Vurderer Emerging Digital teknologi verktøy
  • Anlegg med Campaign Management Software
  • HTML (Hypertext Markup Language, brukes koden for å lage digitale websider og hyperlenker)
  • InDesign
  • Java
  • Microsoft Access
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Office Skills
  • Photoshop
  • PowerPoint
  • WordPress

“Soft” Skills:  Enten du jobber i en bedrift eller et hjemmekontor som en digital media spesialist, må du demonstrere følgende ferdigheter for å sikre at digitalt innhold utviklingssykluser forblir på sporet.

  • Evne til å møte tidsfrister
  • Nøyaktig
  • Kritisk tenking
  • Beslutningstaking
  • Håndtering Kritikk Rolig
  • multitasking
  • Organisatoriske ferdigheter
  • prioritering
  • Problemløsning
  • team~~POS=TRUNC
  • Tidsfordriv
  • arbeide selvstendig

Nettside og grafisk design ferdigheter:  Grunnleggende (eller enda bedre, avansert) utvikling av nettstedet og grafisk design ferdigheter er ettertraktet kompetanse i digital mediejobbkandidater.

  • Animere websider
  • Opprette interaktive diagrammer, grafer og kart
  • CSS (Cascading Style Sheets. Disse beskriver hvordan HTML-elementer, for eksempel layout, farger og skrifttyper, vil presentere på nettsider)
  • Innlemming Video med tekst
  • Implementering sporingskoder
  • Integrering Interaktive objekter med Websites (disse kan inneholde chatterom, diskusjonsfora / oppslagstavler, kontaktskjema, bestillingsskjemaer / handlekurver, og avtale kalendere)
  • Drifts digitale videokameraer
  • optimalisering
  • Photography
  • Programmering websider
  • Usability Testing

Web Analytics Ferdigheter:  Dette er ferdigheter som kreves for å hjelpe garantere at det digitale innholdet du produserer forblir konkurransedyktige og fanger toppen rangeringer på søkemotorer.

  • Analysere Vurderinger data i lys av Target Demografi
  • Analysere Viewer og brukermønstre å utpeke Annonseplassering
  • Analysere besøkende Patterns
  • Vurdere Pågående kampanjeresultat
  • Oppdager Emerging Trends med Vurderinger som kan avløse Lengre sikt gjennomsnitt
  • Google Analytics (en tjeneste for webanalyse levert av Google som spor og rapporter nettsted trafikk)
  • Tolking numeriske data
  • metrics
  • Search Engine Optimization (SEO) (hvordan å lage websider vises i resultatene av elektronisk søker)
  • Sporing Viewer / besøkende statistikk for digitale enheter
  • web Metrics
Gravatar Image

Experienced Recruiter with a demonstrated history of working in the media production industry. Strong human resources professional with a Bachelor's degree focused in Psychology from Universitas Kristen Satya Wacana.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *