Bendra Mokytojas Interviu Klausimai ir atsakymai Geriausi

Posted on

 Bendra Mokytojas Interviu Klausimai ir atsakymai Geriausi


Koks geriausias būdas pasirengti mokytoja darbo interviu? Jūs galite kurti pasitikėjimą savimi ir sumažinti interviu stresą planuoja, kaip atsakyti į klausimus iš anksto. Pradėkite klausia savęs: “Ką aš galiu padaryti, siekiant užtikrinti, mano kandidatūra gauna atidžiai apsvarstyti už mokytojo darbą? Kaip aš prisiversti išsiskirti? “Tada suvienyti pavyzdžių ir anekdotų, kurie padės jums sukurti nepamirštamą įspūdį.

Kas pašnekovas nori žinoti

Mokyklų direktoriai ir visi kiti nariai nuomos komiteto amatų klausimus jie prašo, siekiant nustatyti, ar jums bus gerai tinka jų mokykloje, taip pat už politiką įsteigtų savo mokyklos rajone čempionu.

Sužinokite, kiek jūs galite apie mokyklas prašote, kad jūs galėsite geriau numatyti klausimų jums bus klausiama apie savo mokymo filosofija ir Klasės valdymas stiliaus rūšiuoti.

12 Dažnas mokytojas Interviu Klausimai ir atsakymai Geriausi

Peržiūrėkite šiuos klausimus jums gali būti paprašyta per mokytojas darbo interviu metu, naudojant pavyzdžius, geriausias būdas reaguoti į kiekvieną sąrašą.

Klausimai apie jus kaip mokytojas

Pasidalinkite savo entuziazmo mokyti, dirbti su studentais, ir pavyzdžiai, kaip galėtumėte mokyti savo klasę. Būkite pasirengę atsakyti į klausimus apie tai, kodėl jus domina darbą, kaip jums mokyti įvairių tipų besimokančiųjų toje pačioje klasėje, o kaip jums tvarkyti iššūkius klasėje. Jūs taip pat turėtų būti pasirengusi aptarti savo mokymo ir klasėje valdymo filosofijų.

1. Kodėl nusprendėte tapti mokytoju?

Ką jie nori žinoti:  Mokymas yra vienas iš sunkiausių profesijų, su dideliu išsekimo. Jūsų bus paprašyta šį klausimą, todėl nuomos komitetas gali įvertinti savo entuziazmą ir pasiryžimą mokyti.

Pavyzdys Atsakymas : Nuo to laiko aš buvau jaunas, aš mylėjau gyvenimą ir vertinama didžiuosius mokytojus, kurie atvėrė naujas pasaulius man. Tai vienintelis karjeros aš kada nors laikyti, nes aš tikrai norite sekti jų pavyzdžiu ir, dabar mano eilė, įteigti mokymosi mano pačių studentų džiaugsmą.

2. Kokio tipo klasėje valdymo struktūros norėtumėte įgyvendinti, jei jums buvo pasamdytas?

Ką jie nori žinoti:  Jūsų pašnekovas domisi, kaip galėtumėte dirbti klasėje, ypač jei klasėse yra didelis jų mokykloje.

Pavyzdys Atsakymas : Aš imtis iniciatyvaus požiūrio į klasės valdymo, modeliavimo teigiamus elgesio mano studentams ir skatinti palaikomojo peer-to-peer ryšius. Aš taip pat nustatyti, kas sukelia stresą atskiriems mokiniams ir esu pasiruošęs juos remti, kai iškyla problemos.

3. Kaip naudojote, arba kaip naudosite, technologijų pamokose? 

Ką jie nori žinoti:  Interaktyvūs klasėje technologijos pasikeitė mokymosi per pastarąjį dešimtmetį. Būkite pasiruošę aprašyti savo susipažinimą su bendromis priemonėmis, pavyzdžiui, Smart tarybų.

Pavyzdys Atsakymas : mano paskutinio klasėje, mokiniai naudoti tabletes sukurti ir valdyti savo svetainę, kuri įrodė, kad yra puikus įrankis, skirtas bendrauti su tėvais ir leidžia jiems pamatyti kasdieninę veiklą jų vaikai dalyvavo.

Klausimai apie jus, kaip besimokantysis

Pašnekovas arba nuomos komitetas nori žinoti, kaip jūs asmeniškai kreiptis į mokymąsi, savo mokymo kvalifikaciją ir įgaliojimus, bet kokį tęstinį švietimą gavote, ir kaip jūs sustabdyti dabartinę su technologine pažanga ir naujų požiūrių į mokymąsi.

4. Kokį metodą arba strategija jūs naudojate išmokti naują informaciją?

Ką jie nori žinoti:  Šis klausimas sprendžiamas, ar jūs sąmoningai galvoti apie individualius mokymosi stilių – tiek jūsų pačių ir jūsų mokiniams.

Pavyzdys Atsakymas : Manau, mokausi naują medžiagą geriausiai užsirašyti pastabas, kaip aš skaityti ar kaip Klausau kažkam paskaitą. Iš užrašymą svarbias detales procesas veikia dviem būdais: pirma, ji padeda man sugeria ir kruopščiai galvoti apie naujos informacijos ir, antra, mano pastabos tarnauti kaip studijų vadovas, kad aš gali būti nuoroda vyksta į priekį.

5. Kas toliau lavinimo klases, seminarai, mokymai ir tt jūs dalyvavo?

Ką jie nori žinoti:  Visi mokytojai turi siekti tęstinio mokymo, siekiant išlaikyti savo sertifikatą. Naudokite savo atsakymą pristatyti konkrečias sritis mokymo teorijos ir praktikos, kad jūs įsisavinome ir kad bus pridėti vertę jūsų mokykloje.

Pavyzdys Atsakymas : Rajono, kur aš anksčiau dirbo pasiūlė tęstinio mokymo galimybių vakarais ištisus metus. Lankiau šias sesijas reguliariai. Man ypač patiko raštingumo mokymus, kad orientuota į ankstyvųjų vaikystės literatūros ir mokymo strategijas. Aš taip pat buvo laimė dalyvauti kasmet vyks Niujorke per pastaruosius dvejus metus Autizmas Sąmoningumo konferenciją. Aš stengiuosi pasinaudoti bet man pasiūlė tęstinio mokymo galimybių.

Klausimai apie jus kaip dalis Mokymo Team ir klasės bendrijos

Mokyklos norite puoselėti bendruomeniškumo jausmą mokyklos viduje, ypač klasėse. Jūs greičiausiai bus užduodami klausimai apie jūsų gebėjimą dirbti kaip dalis mokytojų ir administratorių, taip pat savo sugebėjimus ir patirtį sąryšio tarp klasėje mokiniams ir jų šeimoms namuose spragą komandoje.

6. Kas jus domina apie mūsų rajone?

Ką jie nori žinoti:  norite būti nustebinti tuo, kiek pradinio lygio mokymo kandidatai nesugeba ištirti mokyklos rajonus prieš savo interviu. Nuomos komitetai užduoti šį klausimą norėdami pamatyti, jei jūs buvote domina pakankamai daryti savo namų darbus ir sužinoti apie savo rajono mokyklą poreikius.

Pavyzdys Atsakymas : Kadangi su 4 rūšiuotojas rajone tėvų, aš iš pirmų lūpų, kaip šilta ir draugiška mokytojai ir administratoriai. Jausmas bendruomenės mokyklos rajono sunkiai dirba puoselėti ir išlaikyti yra kažkas, aš niekada patyrė bet mokyklose lankiau arba mokoma. Visi žino mano dukters vardą, mano vardas, ir jūs galite pasakyti, kad kiekvienas mokykloje yra tikrai malonu būti ten dirba su studentais ir jų šeimoms.

7. Ar Jus domintų pirmaujančių jokių popamokinę veiklą?

Ką jie nori žinoti:  Geros mokyklos visada ieškome būdų, kaip praturtinti savo mokinius gyvenimui. Būdamas nori persvarą mokyklos veikla, pavyzdžiui, sporto komandų, klubų, ar akademinių grupių bus stiprus vieta jūsų naudai.

Pavyzdys Atsakymas : Vasarą, Aš esu siūlomų meno centre miesto teatro stovyklos direktorius. Aš norėčiau dalyvauti jokiame dramos klubų ar spektaklių vaikai dalyvauja ištisus metus. Arba, jei yra ne dramos klubas, aš tikrai myliu pradėti vieną, jei tai kažkas, kad mokykla būtų įdomu. Nors teatras atsitinka būti mano asmeninė aistra, jei yra bet kokia kita veikla, kurios ypač reikia paramos ir kad būčiau gerai tinka, aš būčiau pasirengęs padėti, tačiau aš galiu.

Turite klausimų apie mokiniams ir tėvams

Kaip būdas įvertinti savo mokymo stilių ir bendravimo įgūdžius, jums gali būti paprašyta apie tai, kaip būtų dirbti studentams ir tėvams.

8. Kaip jums susidoroti su studentu, kuris nuolat vėluoja?

Ką jie nori žinoti:  Jūsų pašnekovas yra įdomu sužinoti kaip jūs būtų susiję vienas ant vieno su studentais išsiskyrimą neproduktyvių elgesį.

Pavyzdys Atsakymas : Jei vaikas ateina į mokyklą pabaigoje reguliariai, aš pirmą kartą kalbėtis su vaiku, ar yra kas nors vyksta mokykloje ar namuose, kad yra sukelia jam ar jai būti vėlu. Po pokalbio su vaiku, ir priklausomai nuo to, ką jie dalijasi, aš norėčiau aptarti su savo vadovu geriausią įmanomą požiūrį pasikalbėti su šeimos apie pakartotinį pavėlavimą.

9. Kaip Jūs užsiimti nenori studentas?

Ką jie nori žinoti:  Šis klausimas yra skirtas paskatinti diskusiją apie tai, kaip motyvuoti mokinius su įvairių mokymosi stilių.

Pavyzdys Atsakymas : Jei studentas, atrodo nenori dalyvauti per konkrečiu klausimu, aš norėčiau naudoti savo patirtį dirbant su skirtingų tipų besimokančiųjų ir reguliuoti savo mokymo strategijas įtraukti mokinį taip, kad jie jaustųsi patogiau dalyvauti. Tai gali būti, turintys studento (-ės) darbui su partneriu, arba sukurti savo pamokas aplink temą, kad studentas gali būti labiau tikėtina, kad būti domina.

10. Ką jūs pasakytumėte, kad piktas tėvų apie jų vaiko klasėje?

Ką jie nori žinoti:  Vienas iš sudėtingiausių uždavinių mokymo atsižvelgdamas bendrauti su nepritardama tėvams. Vykdytojai turi žinoti, kad jų mokytojai gali dirbti ramiai sušvelninti kritiką.

Pavyzdys Atsakymas : Jei turiu tėvų, nusiminusi apie rangui gauti jų vaikas, aš norėčiau pasiūlyti susitikti su tėvų ir pateikti patvirtinamuosius įrodymus pamokas gavo vaikas rengiantis vertinimui. Tada norėčiau paklausti tėvų (-as), kad man padėti Brainstorm būdų, kad jų vaikas gali pasirengti ir atlikti geriau vertinimų. Pavyzdžiui, aš vieną kartą turėjo vaiką, kuris nuolat kovojo su savo savaitės rašybos darbą.

Prieš jo tėvai kreipėsi į mane, aš pasiekė iš jų, kai jis įteikė savo antrą savaitę bandymo neišsami. Aš paklausiau tėvų, jei galėtume galvoti apie kai kurių strategijų vaikas galėtų naudoti tiek klasėje ir namuose, siekiant pagerinti studento rašybos įgūdžius. Kiekviena situacija yra skirtinga, žinoma, bet jei aš sugebu pasiūlyti vertinimo perlaikyti, būčiau daugiau nei laimingi galėdami tai padaryti.

11. Ką tu darytum, jei įtariama aplaidumą ar piktnaudžiavimą vieno iš savo mokinių namuose?

Ką jie nori žinoti:  Mokytojai vaikščioti subtilią liniją advokatais jų studentų gerove. Pagalvokite apie tai, kaip jūs atsakyti turėtų įtariate vaikas buvo taikomi turinį.

Pavyzdys Atsakymas : aš savo poziciją, kaip įgaliotas reporteris labai rimtai. Žinau rajono dienos sveikatos patikrinimo sistemą, kad ankstyvieji vaikystės mokytojai privalo įgyvendinti per parą. Mano ankstesnę poziciją, mes taip pat padarė kasdienius tikrinimus, kai vaikai atvykdavo kiekvieną rytą. Ten buvo vienas vaikas mano ankstesnį klasėje, kuris turėjo keistą kraujosruvos abiejose rankose ir aš nebuvau tikras, ar mėlynės buvo iš neapdorotų sužaista broliais ir seserimis ar draugais, arba nuo suaugusiųjų fiziškai piktnaudžiavimu.

Prieš sakiau nieko niekam aš pranešė, ką aš pamačiau vykdytojui, kuris vadovaujasi mane per procesą, siekiant nustatyti, kad mėlynės priežastį. Galiausiai ji buvo atrasta, kad mėlynės buvo iš vaiko vyresnio amžiaus broliai ir seserys. Būdas mano mokykla tvarkoma situaciją leido mums užtikrinti vaikui saugią situaciją be melagingai apkaltino arba Sutrikimas tėvus.

12. Jei pastebėjote, vaiką tyčiojamasi jūsų klasėje, kaip jūs susidoroti su situacija?

Ką jie nori žinoti:  Patyčios yra didžiulė problema mokyklose. Kokių priemonių imtumėtės pripažinti, užkirsti kelią arba atsakyti į jį savo klasėje?

Pavyzdys Atsakymas : Vienas iš svarbiausių didelių grupių veikla man daryti su mano klasėje šių metų pradžioje raštu mūsų klasė taisykles kartu. Aš padaryti jį big deal; Kartu mes sugalvoti ir sutinku su taisyklėmis, o mes visi pasirašyti plakatą įsipareigojimu darome viską, kad laikytis taisyklių, o taip pat padėti kitiems laikytis taisyklių per dieną. Vienas iš svarbiausių taisyklių mūsų plakato yra ne tyčiotis iš kitų vaikų.

Aš naudoju šią grupę veiklą kaip galimybę kalbėti apie tai, ką reiškia ieškoti priekabių, ir ką daryti, jei studentas yra tyčiojamasi ar jie mato tą tyčiojamasi. Dalis pamoką daro kovos su priekabiavimu plakatus, kad mes pakabinti mūsų klasėje ir salėse. Jei aš liudininku patyčių, aš norėčiau kalbėti su visais vaikais, dalyvaujančių atskirai, ir aš taip pat peržiūrėti mūsų kovos su priekabiavimu pamoką ir plakatus su visa klase.

Patarimai Atsakymas Mokytojus Interviu Klausimai

Per savo interviu, jums reikia padaryti daugiau nei tiesiog duoti bendruosius atsakymus į klausimus, jūs paprašė. Geriausias kandidatas galės paaiškinti kaip jie yra kvalifikuoti darbą ir kodėl jos būtų tinkamos mokykloje.

Ji tampa daug lengviau nuomos vadybininkas padaryti sprendimą, kai pareiškėjas išdėsto, kodėl jie būtų puikus nuoma.

Make It Asmeniniai:  Paimkite laiko individualizuoti savo atsakymus į interviu klausimus. Įtraukti renginiai iš jūsų fone, įgūdžių ir profesinės patirties, kurie yra susiję su darbu, kad jūs kreipiatės. Dėmesys įgūdžių aktualiausių į lauką.

Čia yra iš mokymo įgūdžių Interviuotojas yra labiausiai domina sąrašą. Žinoma, bendravimo, organizavimo ir kritinio mąstymo yra aukštos ant norimų savybių sąrašą. Jei grįžtant prie klasėje po pertraukos, būti pasirengę spręsti savo patirties spragą.

Pateikti pavyzdžių:  Pašnekovas tikriausiai užduoti jums elgesio interviu klausimus, kurie reikės pateikti, kaip tu ką nors pavyzdį. Pavyzdžiui, apklausą gali pasakyti: “Papasakok man apie laiko jums perkrauta elgesio problemą su studentu.” Šie klausimai rūšių reikės galvoti pavyzdžių iš praeities mokymo patirtimi. Norėdami atsakyti į šiuos klausimus, paaiškinti situaciją ir ką padarei arba išspręsti problemą arba pasiekti sėkmę.

Tada, apibūdinti rezultatą.

Net jei klausimas yra ne elgesio interviu klausimą, dažnai naudinga pateikti konkretų pavyzdį. Pavyzdžiui, situaciniai interviu klausimai užduoti jums apsvarstyti galimą būsimą situaciją darbe. Apklausą gali paklausti: “Kaip jums tvarkyti tėvų, kuris galvoja, kad tu rūšiuojami savo vaiką neteisingai?” Nors tai yra apie ateities situacijas, jūs vis dar galite atsakyti pavyzdį iš praeities patirtį. Tai padeda sukurti anekdotų galite piešti ant jų, sąrašą, sutelkiant dėmesį į situacijas, kai jūsų veiksmai turėjo aiškų teigiamą rezultatą.

Mokslinių tyrimų Mokykla:  Mokslinių tyrimų mokyklos rajone ir mokykloje, kur jums bus darbo, jei jums samdyti. Galėsite rasti daug šio informacija apie SCHOOL DISTRICT svetainėje. Be to, jei jūs turite prisijungti prie bet kokių mokytojų, kurie dirba mokykloje, rajone ar bet tėvams, kurių vaikai lanko mokyklą, jų paprašyti už savo įžvalgą darbe. Kuo daugiau pažįstamas esate su mokslininkais, užklasinę veiklą, sporto, studentų profilius ir mokymo programos, tuo geriau įrengta jūs būsite paklausti prasmingus klausimus ir teikti niuansų atsakymus į interviu klausimus.

Būkite pasirengę Panel Interviu:  Kai interviu už mokytojo darbą, jums gali būti tikimasi, kad interviu su įvairių sudedamųjų dalių įvairovė.

Jums gali būti reikalaujama, kad interviu su skydelyje, kuri galėtų apimti su mokyklos direktoriumi, administracijos darbuotojai, kitų mokytojų ir tėvų. Kai kuriais atvejais jums gali tekti interviu su paieškos komitetą, kuris yra kaltinamas su ekranavimu pareiškėjams prieš pereinant į oficialų interviu šiam darbui.

Pasiruoškite Išmokyti mini pamoka:  prieš ar po pokalbio Jums taip pat gali būti paprašyta mokyti mini pamoką į studentų ar dėstytojų apsimeta, kad studentai grupėje, interviu metu.

Būkite tikri, kad žinote, ką jums reikia pasirengti kiekvienam interviu, kuris turėtų būti aiškiai nurodyta, elektroniniu paštu arba telefonu, greičiausiai, kai jūs organizuoti savo interviu datą ir laiką.

Kaip Padaryti gerą įspūdį

Dažnai pasibaigus interviu pabaigoje, jums bus paprašyta, jei turite kokių nors klausimų pašnekovui. Tai yra, kai jūs tampate pašnekovas ir turite galimybę užduoti keletą gerai apgalvotos klausimus.

Peržiūrėti gerų klausimų sąrašą paklausti interviu mokymo darbo vietų metu. Svarbu, kad jūs būkite pasiruošę klausimus, siekiant įrodyti savo entuziazmą pozicijos ir savo susidomėjimą sužinoti daugiau apie vaidmenį, mokykloje ar rajone.

Gravatar Image

Experienced Recruiter with a demonstrated history of working in the media production industry. Strong human resources professional with a Bachelor's degree focused in Psychology from Universitas Kristen Satya Wacana.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *