Arbeiten bei einem kommissionsbasierten Verkaufsauftrag kann eine lukrative Möglichkeit, ihren Lebensunterhalt zu verdienen, wenn Sie Kommunikationsfähigkeit, Verkaufsfähigkeiten und die Fähigkeit, ein Abkommen zu schließen.
Wie funktioniert Provision Lohnarbeit? Die Arbeitgeber haben viele verschiedene Methoden für die Arbeitnehmer, einschließlich der Stundenlohn, Gehalt, Boni, Verdienst zahlen, die Kosten für die Lebenshaltung erhöht, und Provisions kompensieren. Kommission Systeme für die Entschädigung Belohnung Mitarbeiter für Produkte direkt an die Verbraucher oder andere Unternehmen zu verkaufen.
Die Höhe der Provision verdient wird bezogen auf die Umsatzkriterien wie das Erreichen von Zielen oder mehr als Quoten zu erfüllen.
Verschiedene Arten von Kommission
Je nach Arbeitgeber kann die Kommission auf der Oberseite des Grundgehalts oder Gehalt, als ein Unentschieden gegen künftige Provisionserträge gezahlt werden, oder als Bonus ausgezahlt.
- Gerade Kommission ist die reinste Form der Kommission, in denen die Arbeitnehmer erhalten eine Vergütung ausschließlich auf der Grundlage der Verkäufe , die sie erzeugen.
- Unentschieden gegen Zukunftskommission Arbeitnehmer mit Einkommen bietet , die von Kommission abgezogen wird , sobald es verdient wird.
- Salary Plus Kommission Systeme beinhalten eine Reihe Gehalt für Verkaufspersonal zur Gründung und dann Einkommen Zugabe Kommission auf der Grundlage des erzeugten Umsatz.
- Gehalt plus Bonus Regelungen für die Entschädigung führt , dass die Einrichtung einer Reihe Gehalt , das durch einen Pauschalbetrag ergänzt wird , wenn die Mitarbeiter bestimmte Verkaufsziele zu erreichen.
Wie Kommission Berechnete
Es gibt viele verschiedene Strukturen, dass die Arbeitgeber als Grundlage Kommission für die Berechnung.
Gross Sale Kommission In seiner einfachsten Form kann Provision auf die Bruttoumsatzvolumen basieren. Zum Beispiel verkauft ein Immobilien Verkäufer ein Haus und erhält 1,5% des Verkaufspreises als Provision.
Prozentsatz der Gewinn Kommission kann auf einen Prozentsatz des Gewinns auf ein Element basieren , die der Arbeitgeberkosten übersteigt. Wenn zum Beispiel ein Auto an den Händler , $ 20.000, ein Autoverkäufer könnte verdienen Sie 5% des endgültigen Verkaufspreises über $ 20.000 kostet.
Variable Kommission Variable Provisionssysteme beinhalten unterschiedliche Provisionssätze auf verschiedenen Ebenen des Umsatzes oder auf bestimmte Ziele zu erreichen. Zum Beispiel könnte ein Verkäufer erhalten 3% Provision auf den ersten $ 100.000 Umsatz, 5% auf den Umsatz von $ 100.000 $ 200.000 und 7% auf alle Verkäufe von $ 200.000 übersteigen.
Gebiet Verkaufsprovision Gebiet oder eine Gruppe Verkaufsprovision umfasst in einem Team alle Verkäufer belohnen , wenn die Gruppe erfüllt oder übertrifft Verkaufsziele in ihrer Region.
Top 7 Kommission Basierte Jobs
Dies sind einige der auf Provisionsbasis Verkaufsaufträge mit dem höchsten Ertragspotenzial basierend auf den Angaben des Bureau of Labor Statistics.
- Werbung Sales Representative
Werbung Vertriebsmitarbeiter verkaufen Werbeflächen auf Online, Broadcast- und Media-Plattformen für Unternehmen und Privatpersonen drucken. Das Aufgabengebiet umfasst potenzielle Kunden in Kontakt, Verkaufspräsentationen zu machen und die Aufrechterhaltung von Kundenkonto.
Gehalt: Die mittlere jährliche Lohn für Werbeverkaufsagenten war $ 49.680 im Mai 2017. Die untersten 10% verdienten weniger als $ 24.320, und die höchsten 10% mehr verdient als 108.700 $.
Job Outlook: Beschäftigung von Werbeverkaufsagenten projiziert wird um 4% von 2016 bis 2026 jedoch rückläufig, die Aussichten sind viel besser in dem digitalen Markt. Eine zunehmende Menge der Werbung wird erwartet , dass in den digitalen Medien zu konzentrieren, einschließlich der Online – Video – Anzeigen, Suchmaschinen – Anzeigen und andere digitale Anzeigen , die für Smartphones oder Tablet-Computern Stil.
- Energie Broker
Energie-Broker Kauf oder Verkauf von Energieprodukten im Auftrag von Wohn- oder Gewerbekunden oder Dienstprogramme. Sie verhandeln und zu beaufsichtigen Verträge für die Energieverkäufe an die Verbraucher und Unternehmen.
Gehalt: Der mittlere jährliche Lohn für die Energie Makler war $ 52.510 Mai 2017.
Job Outlook: Beschäftigung von Energie – Broker voraussichtlich um 10-14% 2016-2026, schneller als der Durchschnitt für alle Berufe wachsen.
- Insurance Sales Agent
Versicherungen Vertriebsstellen Kontakt potenzielle Kunden und verkauft eine oder mehr Arten von Versicherungen. Aufgaben gehören die Erklärung verschiedener Versicherungspolicen und helfen Kunden wählen geeignete Pläne.
Gehalt: Die mittlere jährliche Lohn für Versicherungsvertriebsagenten war $ 49.710 Mai 2017. Die untersten 10% verdienten weniger als $ 27.180, und die höchsten 10% mehr verdient als 125.190 $.
Job Outlook: Beschäftigung von Versicherungsvertriebsagenten wird voraussichtlich von 2016 bis 2026 10% wachsen, schneller als der Durchschnitt für alle Berufe. Das Beschäftigungswachstum sollte noch stärker für die Agenten zu verkaufen Krankenversicherung sein, da dieses Segment der Versicherungswirtschaft wird voraussichtlich schneller wachsen als andere. Beschäftigung von Versicherungsvertriebsstellen in direkter Gesundheit und medizinische Versicherungsträgern wird voraussichtlich 28% von 2016 bis 2026 wachsen.
- Immobilienmakler und Sales Agents
Immobilienmakler und Verkaufsagenten helfen Kunden kaufen, verkaufen und mieten Wohn- und Gewerbeimmobilien. Obwohl Makler und Agenten tun ähnliche Arbeit, sind Immobilienmakler lizenziert ihr eigenes Immobiliengeschäft zu verwalten.
Gehalt: Die mittlere jährliche Lohn für Immobilienmakler war $ 56.730 Mai 2017. Die untersten 10% verdienten weniger als $ 24.160, und die höchsten 10% mehr verdient als 151.660 $. Die mittlere jährliche Lohn für Immobilienverkäufen Agenten war $ 45.990 Mai 2017. Die untersten 10% verdienten weniger als $ 23.130, während die höchsten 10% mehr als 109.490 $ verdient.
Job Outlook: Beschäftigung von Immobilienmaklern und Verkaufsagenten soll von 2016 bis 2026 auf 6% wachsen , ist etwa so schnell wie der Durchschnitt für alle Berufe. Die Berufsaussichten sind günstiger in Zeiten wirtschaftlicher Expansion und niedriger Zinsen.
- Vertriebsingenieure
Vertriebsingenieure verkaufen komplexe wissenschaftliche und technologische Produkte und Dienstleistungen für Unternehmen. Sie müssen umfangreiche Kenntnisse der Produktteile und Funktionen und müssen die wissenschaftlichen Prozesse verstehen, dass diese Produkte Arbeit zu machen.
Gehalt: Median Lohn für Vertriebsingenieure Mai 2017 war $ 98.720, mit den oberen 10% verdienen mindestens $ 162.740, und die unteren 10% verdienen weniger als 56.940 $. Der höchste durchschnittliche Umsatz in den Bereichen Telekommunikation bezahlt wurde, Computersysteme Dienstleistungen entwerfen und Großhandel Elektronik – Segmente des Markts.
Job Outlook : Beschäftigung von Vertriebsingenieuren wird voraussichtlich von 2016 bis 2026 um 7% wachsen, um so schnell wie der Durchschnitt für alle Berufe. Das Beschäftigungswachstum dürfte für Vertriebsingenieure stark seinen Computer Verkauf von Software und Hardware. Starkes Wachstum der Branche spiegelt sich auch in Computersystemen Design und damit verbundene Dienstleistungen zu erwarten.
- Wertpapiere, Rohstoffe und Financial Services Sales Agents
Wertpapiere, Rohstoffe und Finanzdienstleistungen Vertriebsagenten verbinden Käufer und Verkäufer auf den Finanzmärkten. Sie verkaufen Wertpapiere an Einzelpersonen, beraten Unternehmen, die auf der Suche nach Investoren und Verhalten Trades.
Gehalt: Die mittlere jährliche Lohn für Wertpapiere, Waren und Finanzdienstleistungen Handelsvertreter war $ 63.780 Mai 2017. Die untersten 10% verdienten weniger als $ 33.060, und die höchsten 10% mehr verdient als 208.000 $.
Job Outlook: Beschäftigung von Wertpapieren, Waren und Finanzdienstleistungen Handelsvertretern wird voraussichtlich wachsen 6 Prozent von 2016 bis 2026. Das ist etwa so schnell wie der Durchschnitt für alle Berufe.
- Großhandel und Produktion Sales Representatives
Großhandel und Produktion Handelsvertreter verkaufen Produkte für Unternehmen, Behörden und andere Organisationen. Ein Vertriebsmitarbeiter Kontakte Kunden im Namen des Herstellers oder Lieferanten, erläutert die Eigenschaften der Produkte, die sie verkaufen, verhandelt die Preise, und beantwortet alle Fragen, die Kunden über die Waren haben.
Gehalt: Der mittlere Lohn Mai 2017 war $ 60.340, mit dem oberen 10% verdient mindestens $ 120.280, und das unteren 10% verdient weniger als 27.760 $. In dieser Kategorie Handelsvertreter technische und wissenschaftliche Verkauf von Produkten verdienten die höchsten Gehälter.
Job Outlook: Die Gesamtbeschäftigung von Großhandel und Produktion Handelsvertretern soll von 2016 bis 2026. Diese 5% wachsen , ist etwa so schnell wie der Durchschnitt für alle Berufe.
Wie geht es weiter auf einem Verkauf Karriereweg
Wie Sie können Sie Ihre Karriere im Verkauf wachsen? Der nächste Schritt auf dem Karriereweg für Mitarbeiter, die von einer Umsatz Rolle voranbringen wollen ist in der Regel eine Sales Manager Position. Der mittlere Lohn im Jahr 2017 für einen Verkaufsleiter war 121.060 $. Beschäftigung für diese Rolle wird erwartet, dass 7% zwischen 2016 und 2026 wachsen.
Experienced Recruiter with a demonstrated history of working in the media production industry. Strong human resources professional with a Bachelor’s degree focused in Psychology from Universitas Kristen Satya Wacana.