כתיבת כיסוי מכתבים היא לא החלק האהוב של אחד בתהליך חיפוש העבודה, ואת הגוף של המכתב הוא החלק הקשה ביותר. זה המקום שבו אתה מנסה לתפוס את תשומת ליבו של מנהל הגיוס ולהדגיש הכישורים הייחודיים שלכם לתפקיד – מבלי לחזור על אותו מידע מדויק כללת בקורות החיים שלך.
מה זה הגוף של מכתב פתיחה?
הגוף של כיסוי מכתבך הוא קטע המכתב שמספרת את המנהל המגייס מה אתה עמדת המבקש עבור ומדוע המעסיק צריך לבחור לך לראיון. אתה מוכר את מועמדותך לקורא, ולכן חשוב להיות ספציפי לגבי ההתאמה שלך כפי שהם מתייחסים לתפקיד.
חלק זה של המכתב המצורף כולל את הסעיפים שבהם תוכל להסביר מדוע אתה מעוניין ו כשירים לתפקיד עבורו אתה מתראיין. פסקאות משכנעת אלה נועדו לשכנע את האדם לקרוא את המכתב כי אתה מתאים לתפקיד.
מכתב כיסוי מוצלח יזכה אתכם בראיון, לכן חשוב להיות משכנע ולהראות את המנהל מגייס כי אתה מועמד חזק לתפקיד. המנהל שכירה יבלה שניות סקירת ההודעה במכתב או בדוא”ל שלך, מה שאומר שאתה לא צריך הרבה זמן כדי להתחבר עם המעסיק ולבצע השפעה חיובית.
מה לכלול כל פיסקה
פסקה ראשונה
הפיסקה הראשונה של מכתבך צריכה לכלול מידע על למה אתה כותב. אם תדבר על המיקום אתה מתראיין ואיפה ראית את הרישום. כלול את שם איש קשר, אם יש לך אחד.
סעיפים תיכונים
החלק הבא של מכתב סיכום צריך לתאר מה שיש לך להציע המעסיק. יצירת קשרים חזקים בין הכישורים שלך ואת הדרישות לתפקיד. הזכירו במפורש כיצד הכישורים והניסיון שלך להתאים את העבודה אתה מתראיין. השתמש בכמה קצרה פסקאות או רשימה ממוספרת של הכישורים שלך ולא בלוק גדול אחד של טקסט. זה יקל על הקורא לסרוק במהירות לקלוט את המידע החשוב הזה.
הפיסקה האחרונה
לסיכום המכתב המלווה שלך על ידי אמירת תודה המעסיקה עבור שוקל אותך לתפקיד. כלול מידע על איך אתה ותודיע אם יש לך את פרטי התקשרות של המנהל מגייס לעשות זאת.
מה עוד כלול במכתבך
שאר מכתב חשוב, מדי. יהיה עליך לכלול את פרטי הקשר שלך, אשר מופיע בחלק העליון של המכתב במכתב שנכתב או מתחת החתימה שלך במכתב כיסוי הדוא”ל.
מכתבך גם צריך לכלול ברכה מקצועית, סגירה מקצועית, ואת החתימה שלך. תוכל לחתום את השם שלך על מכתב כיסוי מודפס. אם להעלות או לשלוח מכתב הכיסוי שלך, החתימה שלך תהיה שם המוקלד שלך.
כלול מילות מפתח
זה חשוב במיוחד אם אתה שולח מכתב נלווה וקורות חיים כדי לתת את רשימה באינטרנט. כדי לעבור את מערכת מעקב מבקש וכדי אדם אמיתי, מכתב הכיסוי שלך יצטרך לכלול את מילות המפתח הנכונות. כדי לבחון אותם, לסרוק את רישום העבודה עבור מילות מפתח הקשורות המיומנויות והכישורים הנדרשות.
לכתוב מכתב כיסוי מותאם אישית בכל פעם
זה בסדר גמור להתחיל עם תבנית מכתב מצורף, אבל אתה תרצה להתאים אישית מכתב הנלווה לכל תפקיד. כלול פרטים כגון איך גילית את העבודה, למה אתה מעוניין במיוחד בתפקיד, ומדוע הניסיון, הכישורים שלך, ואת הכישורים לעשות לך את המועמד המושלם.
כאשר אתה שולח הודעת דוא”ל מכתב פתיחה
אם אתה שולח מכתב הכיסוי שלך, לרשום את פרטי הקשר שלך אחרי השם המודפס שלך במקום בחלק העליון של המכתב.
קצר וקולע הוא פיין
אל תרגישו צורך להמשיך עוד ועוד. שלוש פסקאות כתובה היטב המדגישה את החוויה שלך ולעשות במקרה שלך עדיפה מכתב ארוך שאף אחד לא ייקרא.
כוון שפה טבעית
בעוד קורות חיים הם בהכרח קצת יותר עד לנקודה, אתה מנסה לחזר אחרי המנהל המגייס, וזה אומר לתת הקסם וההתלהבות הטבעי שלך לזרוח דרך. תחשוב על מה יגרום לך לשבת ולשים לב אם היית קורא מכתב פתיחה זו. מה היה לך השראה לקרוא לך לראיון?
להגיה ולהגיה שוב
זה לא ניתן לומר די: יש לי חבר מהימן להגיה מכתב הכיסוי שלך לפני שאתה שולח אותו יחד. אפילו עורכים מקצועיים לפספס טעויות בכתב משלהם. קבל קבוצה שנייה של עיניים על כיסוי מכתבך לפני שתלחץ על “שלח” או “להעלות”.
Experienced Recruiter with a demonstrated history of working in the media production industry. Strong human resources professional with a Bachelor’s degree focused in Psychology from Universitas Kristen Satya Wacana.